Candidatures : faut-il privilégier la quantité à la qualité ?
Face à une recherche d’emploi qui s’éternise, un réflexe revient : envoyer davantage de candidatures. Pourtant, cette stratégie montre rapidement ses …
La Qualité de Vie au Travail est un véritable enjeu économique pour les cabinets. La question de la santé et du bien-être au travail est au cœur des préoccupations des cabinets, mais aussi des salariés. Loin d’être un effet de mode, cet intérêt correspond à une véritable évolution sociologique. Un salarié heureux est 31 % plus productif… (source APICIL)
• Nutrition
• Mémoire
• Fatigue visuelle, posturologie
Découverte des programmes, partages d’expériences, questions-réponses
Plus d’informations sur http://www.joberwocky.com/
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Travailler dans les métiers de l’accueil ne consiste pas uniquement à recevoir des visiteurs ou à maîtriser des procédures. Être hôte ou hôtesse, c’es…
La recherche de la performance est aujourd’hui un enjeu central pour les entreprises. Atteindre ses objectifs, développer son activité et rester compé…
L’accueil est souvent le premier contact concret avec une entreprise. Pourtant, sa qualité n’est pas toujours simple à mesurer. Au-delà du respect des…
La recherche d’emploi est souvent décrite comme une période de transition, porteuse d’opportunités. Pourtant, dans les faits, elle peut s’avérer longu…
Externaliser son accueil ne consiste pas simplement à déléguer une fonction. C’est choisir de confier son organisation à un spécialiste capable d’en a…
Vous postulez, mais votre candidature reste sans réponse ? Vous envoyez un CV personnalisé, rédigez une lettre de motivation adaptée… puis plus rien. …
Longtemps associée aux secteurs de l’hôtellerie et du luxe, l’hospitality s’impose aujourd’hui comme une véritable source d&rs…